Vacature
Teamleider Onderbouw Openbaar Mavo en VMBO Zeist

Met lef en visie bouwen aan betekenisvol onderwijs

Bij Openbaar Mavo en VMBO Zeist – onderdeel van NUOVO Scholengroep – draait alles om ontwikkeling, verbinding en vertrouwen. We zoeken een ervaren en gedreven teamleider onderbouw die met ambitie en scherpte ons onderwijs duurzaam versterkt en met het team een toekomstbestendige koers inzet. Dit is een unieke kans om vanuit eigenaarschap en visie écht impact te maken op leerlingen, collega's en onze maatschappelijke opdracht.

Onze school

Wij bieden onderwijs aan leerlingen in de basisberoepsgerichte leerweg, kaderberoepsgerichte leerweg en mavo. Kleinschaligheid en toegankelijkheid kenmerken onze school, waar leerlingen zich gezien en gehoord voelen. Vanuit de kernwaarden van NUOVO – verbinden, zelf leiden, genieten, moreel en lef – werken wij aan aantrekkelijk en betekenisvol onderwijs waarin leerlingen zelfvertrouwen ontwikkelen en voorbereid worden op een actieve rol in de samenleving.

Jouw opdracht

Als teamleider onderbouw ben je integraal verantwoordelijk voor het onderwijs en de medewerkers in de onderbouw. Je werkt met het team aan duurzame kwaliteitsverbetering, heldere structuren en een cultuur van eigenaarschap, waarderend samenwerken en professionele groei. Daarbij stuur je stevig op basisvaardigheden en zorg je voor een krachtig en toekomstgericht onderwijsaanbod. Je hebt oog voor leerlingen die de overstap naar het voortgezet onderwijs spannend vinden, begeleidt het instroom- en aannamebeleid vanuit groep 8, en onderhoudt actief contacten met het primair onderwijs. Met jouw verbindende kwaliteiten weet je bovendien aan te sluiten bij onze jongste leerlingen en hun ouders. Je bent kritisch op verbeterpunten, durft keuzes te maken en hebt aandacht voor het proces én resultaat.

Waarom deze rol bijzonder is

Deze functie bied je de kans om echt leiderschap te tonen binnen een omgeving die volop in ontwikkeling is. Je werkt actief mee aan curriculumontwikkeling, stimuleert de persoonlijke groei van leerlingen en bouwt met collega's aan een cultuur van eigenaarschap, innovatie en verbondenheid. Bij ons kun je écht bijdragen aan kansengelijkheid, mentaal welzijn en eigentijds onderwijs. Jouw ideeën en visie krijgen de ruimte en worden gewaardeerd.

Wij bieden

•              Een uitdagende rol met ruimte voor jouw visie en professionele ontwikkeling
•              Een enthousiast, collegiaal en gemotiveerd team
•              Salaris conform schaal 13 van de CAO VO, met uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden
•              Opleidings- en ontwikkelmogelijkheden via het NUOVO Opleidingshuis
•              Een prettige werkomgeving waar innovatie en samenwerking vanzelfsprekend zijn

Wie wij zoeken

•              Je hebt ervaring als teamleider of coördinator binnen het voortgezet onderwijs
•              Je beschikt over een relevante afgeronde hbo-/wo-opleiding
•              Je hebt ervaring met kwaliteitsverbetering, instroombeleid vanuit groep 8 en PR richting het primair onderwijs
•              Je hebt affiniteit met leerlingen die de overstap naar het voortgezet onderwijs spannend vinden
•              Je bent verbindend, hebt lef, visie en oog voor ontwikkeling van leerlingen én collega’s
•              Je bent communicatief sterk, organisatorisch vaardig en oplossingsgericht

Kom kennismaken!

Ben jij enthousiast geworden en herken jij jezelf in deze uitdagende opdracht? We nodigen je graag uit voor een kennismaking en rondleiding op onze school. Neem gerust contact op voor een kop koffie om de sfeer te ervaren en meer over de functie te weten te komen. Voor meer informatie over deze vacature kan je contact opnemen met Ahmed Mahamed, schoolleider Openbaar VMBO Mavo Zeist via amahamed@ovmz.nl

Je kunt ook kijken op OVMZ - Openbaar VMBO & MAVO Zeist

De procedure

Je kunt tot en met zondag 11 mei reageren op de vacature.
Het eerste gesprek bestaat uit een korte kennismaking. Deze vindt plaats op donderdag 15 mei.
De eerste gespreksronde met de benoemingsadviescommissie vindt plaats op dinsdag 20 mei.
De tweede gespreksronde is gepland op maandag 26 mei.
Een online assessment (TMA) maakt deel uit van de procedure.

Je kunt solliciteren via de link onderaan de pagina. We kijken uit naar jouw motivatiebrief en CV en hopen je snel te ontmoeten!